Arbetsgivaren och den anställde måste träffa avtal om en tidsbegränsning, för att huvudregeln om att tillsvidareanställning inte ska gälla.
Vi gjorde om vår webbplats under hösten 2016 och med anledning av det behövde alla medlemmar börja med att registrera om sitt webbkonto för att kunna logga in till medlemssidorna. Tidigare användaruppgifter till gamla webbplatsen fungerar alltså inte.